VIEW (رسالة)
ممارسات إدارة الموارد البشرية وعلاقتها بالتخطيط الاستراتيجي في القطاع العام الفلسطيني مديريات محافظة أريحا والأغوار أنموذجا
| CLASS_CODE | ر / 351.1 / م م ا |
| AUTHOR | رنا محمد محمود قاروط |
| TITLE | ممارسات إدارة الموارد البشرية وعلاقتها بالتخطيط الاستراتيجي في القطاع العام الفلسطيني مديريات محافظة أريحا والأغوار أنموذجا |
| PUBLISHING | اريحا : جامعة الاستقلال , 2021 |
| EDITION | د.ط |
| PHYSC_DESC | 266ص |
| COPIES | 1 |
| SUBJECTS | |
| المستخلص | |
| OTHER_NAMES | رنا محمد محمود قاروط (اعداد) |
| CLASSC | المعارف العامة |
| SERIAL_NO | 23036 |
| ISBN |
كتب ذات علاقة
- دور سياسة التدوير الوظيفي في تعزيز الإثراء الوظيفي لدى العاملين الاداريين في الجامعات الحكومية الفلسطينية : دراسة ميدانية تحليلية
- الآليات المتبعة لمكافحة الفساد الإداري ودورها في الحد من انتشاره في القطاع العام الفلسطيني_ الهيئات المحلية في محافظة الخليل أنموذجا(2010_2022)
- دور التدريب كمتغير معدل على العلاقة بين مهارات الاتصال والتواصل وجودة الخدمة المقدمة في المعابر الفلسطينية : دراسة حالة معبر الكرامة الفلسطيني
- دور سياسات ادارة الموارد البشرية في تمكين موظفي القطاع العام الفلسطيني-حالة دراسية ديوان الموظفين العام
- دور ممارسات إدارة المواهب في تحقيق التميز التنظيمي : دراسة تطبيقية على الوزارات الفلسطينية في محافظات الضفة الغربية
- دور ادارة ازمة كورونا في الحد من معدلات البطالة في القطاع السياحي الفلسطيني